L’égalité inscrite dans la Constitution française doit être une réalité pour toutes les femmes et les hommes. L’Etat doit être exemplaire en la matière. La CGT a signé le 8 octobre 2013 un protocole sur l’égalité dans la fonction publique. […]
La campagne annuelle des entretiens professionnels est en cours et devra être achevée au plus tard le 31 mars. Ain d’aider les agents dans cet exercice pas toujours facile et lourd d’enjeux, la CGT-USPATMI a réalisé à l’attention des agents […]
Alors que les salaires des fonctionnaires sont toujours bloqués (depuis 2010), « on » nous dit que le gel des carrières et des avancements des agents pourraient servir à faire des économies !!! La CGT le dit : aucune attaque contre les carrières des […]
Vous trouverez dans cette rubrique des jurisprudences (décisions de justice) en matière de harcèlement moral, de sanctions disciplinaires, de droit syndical etc… Il est important de connaître ses droits, la manière dont la justice les applique, comment les juridictions (Conseil […]
Voici le vade mecum du ministère de l’intérieur relatif aux CAP locales pour les personnels administratifs. Depuis la fusion des corps, le vade mecum sorti en 2011 n’avait pas été actualisé. Dans le document que vous pourrez lire en cliquant […]
La campagne de mobilité relative aux demandes mutations nationales du premier semestre pour les personnels administratifs débute le 6 mars (cf. circulaire ministérielle du 10 février 2014). Voici le calendrier des CAP nationales de mobilité du printemps 2014 pour les […]
